辞职后工资不结清，劳动者有权要求结清。依据《劳动法》等规定，用人单位应按时支付工资，拒绝结清将影响劳动者权益，可能导致经济损失及信任破裂。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职工资不结清，应这样处理：1. 首先与用人单位沟通，明确表达要求结清工资的意愿。2. 若沟通无果，向企业劳动争议调解委员会或相关组织申请调解。3. 调解不成，准备相关证据，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。4. 对仲裁结果不满，可依法向人民法院提起诉讼，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职后工资不结清，常见处理方式有催告、调解、仲裁、诉讼。应先尝试催告用人单位，无果后选择调解，调解不成则申请仲裁，最后可考虑提起诉讼。
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