事业单位不办理退休手续并扣医保卡不合法。从法律角度看，单位有义务按照国家规定为员工办理退休手续，并无权扣留医保卡。若单位拒绝办理且扣卡，可能构成违法行为，侵犯了你的合法权益。当问题导致你无法正常享受医保待遇或退休权益受损时，表明问题已比较严重，应及时寻求法律帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫从法律角度，处理此类问题的常见方式有：与单位协商解决、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁或诉讼。选择处理方式时，应优先考虑与单位沟通，若协商无果，可向劳动监察部门投诉以寻求行政干预。若问题仍未解决，可考虑提起劳动仲裁或诉讼，通过法律途径维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫从法律角度，针对不同情况，处理方式具体操作如下：1.与单位协商：明确表达自身权益受损情况，要求单位立即办理退休手续并归还医保卡。2.向劳动监察部门投诉：准备相关证据材料，如工作合同、社保缴纳记录等，向当地劳动监察部门提交投诉，请求其介入调查并督促单位改正。3.提起劳动仲裁或诉讼：若协商和投诉均无果，可准备充分的证据材料，如工资单、退休申请记录等，向劳动仲裁委员会提起仲裁或向法院提起诉讼，要求单位承担法律责任并赔偿损失。在整个过程中，保持冷静，依法维权。
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